為了確保廣告節(jié)目標準庫數(shù)據(jù)準確完整及整體質(zhì)量，根據(jù)部門整體工作需要和相關文件要求，負責MI運作部門崗位標準能力的認證、考核，日常標準庫的維護和質(zhì)量控制，及有關標準規(guī)則管理及培訓工作。

職位描述：
（1） 標準庫數(shù)據(jù)質(zhì)量管理：標準庫新增廣告/節(jié)目數(shù)據(jù)檢查，確保標準庫新增數(shù)據(jù)符合質(zhì)量要求并確保檢查，跟進工作按時完成
（2） 標準規(guī)則管理及培訓工作：各媒體廣告、節(jié)目標準庫信息定義規(guī)則的日常管理，包括新增內(nèi)容撰寫，已有內(nèi)容的修訂和規(guī)則對應材料的匯總整理。確保規(guī)則的有效性和適用性。執(zhí)行培訓計劃，對標準庫數(shù)據(jù)管理人員、處理人員進行規(guī)則的培訓，確保規(guī)則嚴格執(zhí)行
（3） MI運作部標準認證考核工作：配合部門進行標準認證工作的資料整理、日常培訓溝通、信息收集及文檔管理工作
（4） 標準規(guī)則應用，內(nèi)外部確認溝通工作：按照流程完成日常內(nèi)部標準規(guī)則應用相關問題確認和答復。日常工作中收集匯總并分析實際工作中出現(xiàn)的問題，按照溝通流程完成內(nèi)部信息共享與交流
（5） 部門日常工作：部門內(nèi)各項日常工作的嚴格按照要求執(zhí)行，出現(xiàn)的問題采取有效措施及時改進。配合部門進行技術提升的具體方案實施。積極配合大部門各項工作，嚴格按照要求執(zhí)行

任職要求：
（1） 教育程度：大學本科學歷，廣告、中文或相關管理專業(yè)優(yōu)先
（2） 經(jīng)驗：3年以上相關工作經(jīng)驗及管理經(jīng)驗，具備互聯(lián)網(wǎng)推廣文案經(jīng)驗者優(yōu)先
（3） 能力：具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、良好的分析和歸納總結(jié)的能力、較強的文字功底和基本培訓能力

專業(yè)技能：
（1） 了解廣告節(jié)目媒體投放相關知識
（2） 英語國家四級以上水平、熟練掌握常用辦公軟件、數(shù)據(jù)分析軟件